Company

Material Handler 1

Department: Shipping/Receiving
Reports To: Warehouse Supervisor / Shipping and Receiving Supervisor

As a material handler I with our organization, you will be responsible for unloading product deliveries, maintaining stock in the warehouse, and moving stock and other materials to fulfill orders.

The ideal candidate for the material handler position is a diligent worker who can complete tasks successfully with little to no guidance.

RESPONSIBILITIES/DUTIES

  • Move freight and stock to and from loading docks, delivery vehicles, storage areas, and production areas either manually or using equipment such as forklifts.
  • Follow written or oral instructions regarding daily tasks and job duties.
  • Stage products based on customer orders; assist in filling customer orders.
  • Sort cargo during loading or unloading process and mark containers with identifying information.
  • Stacking goods in the correct storage bays, following inventory control instructions
  • Document the numbers of units handled or moved each day using production sheets.
  • Operate warehouse equipment safely and efficiently while meeting productivity and quality expectations.
  • Perform labeling, sorting, wrapping, packing and other miscellaneous tasks as needed.
  • Operate machinery such as booms, cranes, pallet trucks, hand trucks and forklifts to handle materials and stock.
  • Conduct operations and model behavior that promotes a safe environment. This would include looking in the direction of travel, wearing a seat belt, driving at an appropriate speed, and appropriate use of the horn as examples.
  • Utilize RF scanners and the Warehouse Management System.
  • Sweep and clean area, including trailers, as needed.
  • Abide by all company rules and policies in regards to conduct and safety.

JOB REQUIREMENTS

  • Regularly sitting on a powered industrial truck
  • Frequently lift up to 50 pounds and adjust body position to bend, stoop, walk, turn, pivot, and stand for long periods of time
  • Having a good sense of balance
  • Having good eye-hand-foot coordination
  • Ability to assess weights and judge distances and heights
  • Ability to work in varying temperatures
  • Occupational Safety & Health Administration (OSHA) forklift certification strongly preferred.
  • Availability to work overtime hours preferred.
  • High school diploma required.
  • 1-2 years proven work experience as a warehouse
  • Bilingual, Spanish a plus.

BendPak Inc. is an equal opportunity employer. Applicants are considered for employment without regard to race, religion, creed, color, national origin, ancestry, medical condition (including genetic characteristics), mental and/or physical disability or handicap, marital status, sex, age, veteran status, citizenship status, sexual orientation, gender identity, political party preference, political belief, socioeconomic status, familial status, registered domestic partner status, military service, pregnancy, childbirth and related medical conditions and any other characteristic or activity protected by federal, state or local law.

DEPARTAMENTO: Envío / Recepción
INFORMES A: Supervisor de Almacén / Supervisor de Envíos y Recepción

Como manejador de materiales con nuestra organización, usted será responsable de descargar las entregas de productos, mantener el stock en el almacén y mover el stock y otros materiales para cumplir con los pedidos.

El candidato ideal para la posición de manejador de material es un trabajador diligente que puede completar tareas exitosamente con poca o ninguna orientación.

DEBERES DE TRABAJO

  • Mueva la carga y el stock desde y hacia los muelles de carga, los vehículos de entrega, las áreas de almacenamiento y las áreas de producción, ya sea manualmente o utilizando equipos como los montacargas.
  • Siga las instrucciones escritas u orales con respecto a las tareas diarias y las tareas de trabajo.
  • Productos de etapa basados en pedidos de clientes; ayudar en el llenado de pedidos de los clientes.
  • Clasifique la carga durante el proceso de carga o descarga y marque los contenedores con información de identificación.
  • Apilar productos en las bahías de almacenamiento correctas, siguiendo las instrucciones de control de inventario.
  • Documente los números de unidades manejadas o movidas cada día utilizando hojas de producción.
  • Opere los equipos del almacén de manera segura y eficiente, al tiempo que cumple con las expectativas de productividad y calidad.
  • Realice tareas de etiquetado, clasificación, envoltura, embalaje y otras tareas diversas según sea necesario.
  • Operar maquinaria como plataformas, grúas, transpaletas, carretillas y carretillas elevadoras para manejar materiales y existencias.
  • Realizar operaciones y comportamientos modelo que promuevan un ambiente seguro. Esto incluiría mirar en la dirección del viaje, usar el cinturón de seguridad, conducir a una velocidad adecuada y usar la bocina como ejemplo.
  • Utilizar escáneres de RF y el Sistema de Gestión de Almacenes.
  • Barrer y limpiar el área, incluidos los remolques, según sea necesario.
  • Cumplir con todas las reglas y políticas de la compañía con respecto a la conducta y la seguridad.

REQUISITOS DE TRABAJO

  • Sentado regularmente en un camión industrial motorizado
  • Levante con frecuencia hasta 50 libras y ajuste la posición del cuerpo para doblar, agacharse, caminar, girar, girar y permanecer de pie durante largos períodos de tiempo
  • Tener un buen sentido del equilibrio
  • Tener una buena coordinación ojo-mano-pie.
  • Capacidad para evaluar pesos y juzgar distancias y alturas.
  • Habilidad para trabajar en temperaturas variables.
  • Se prefiere la certificación de carretillas elevadoras de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA).
  • Disponibilidad para trabajar horas extras preferidas.
  • Diploma de secundaria requerido.
  • 1-2 años de experiencia laboral comprobada como almacén.
  • Bilingüe, español un plus.

BendPak Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes son considerados para empleo sin distinción de raza, religión, credo, color, nacionalidad, ascendencia, condición médica (incluidas características genéticas), discapacidad mental o física o discapacidad, estado civil, sexo, edad, estado de veterano, estado de ciudadanía , orientación sexual, identidad de género, preferencia de partido político, creencia política, estado socioeconómico, estado familiar, estado de pareja doméstica registrada, servicio militar, embarazo, parto y afecciones médicas relacionadas y cualquier otra característica o actividad protegida por la ley federal, estatal o local.

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